Согласно данным Смоленскстата, в Смоленской области в I квартале 2026 года принято на работу 9,4 тыс. человек, в том числе на дополнительно введенные рабочие места – 0,5 тыс. человек.
Количество выбывших сотрудников на 0,2 тыс. человек больше принятых. Увольнялись работники в основном по собственному желанию – 84,4%, по соглашению сторон выбыло 6,2%, в связи с сокращением численности – 3,2%.
Численность требуемых работников списочного состава на вакантные рабочие места на конец марта 2026 года составила 16,0 тыс. человек.
Численность работников, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя и по соглашению между работником и работодателем, увеличилась по сравнению с предыдущим годом на 2,5% и составила 6,3 тыс. человек. В простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника, находились 2,1 тыс. человек (в 2 раза больше).
Кроме того, 18,2 тыс. работникам были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по их заявлениям.
По материалам пресс-службы Смоленскстата.
